تحليل أثر مشاركة المعرفة على تحسين الأداء المستدام في الشركة العامة لصناعة الأدوية والمستلزمات الطبية - سامراء
محتوى المقالة الرئيسي
الملخص
لقد سعى هذا البحث إلى معرفة وتحديد اسهام مشاركة المعرفة كمتغير مستقل في تحسين الأداء المستدام كمتغير تابع في الشركة العامة لصناعة الأدوية والمستلزمات الطبية/سامراء. وقد انطلق البحث من طبيعة مشكلته التي تم التعبير عنها بالسؤال حول دور مشاركة المعرفة في تحسين الأداء المستدام في الشركة المبحوثة والذي تمخضت الاجابة عنه بالإطار النظري بالدلالات الفكرية لمتغيرات البحث، فضلا عن تحديد أهمية تلك المتغيرات وتأثيرها في ميدان البحث كونها متغيرات معاصرة ومهمة لأي منظمة تسعى إلى مواكبة التطورات المتسارعة، فضلا عن التكيف مع تلك التطورات لا سيما في ظل الديناميكية والتنافسية التي تتمتع بها بيئة العمل. وقد توصل البحث إلى مجموعة استنتاجات من أهمها: وجود علاقة تأثير معنوية بين متغيرات البحث في الشركة المبحوثة، والتي تؤكد على انه كلما زاد الاهتمام بعملية مشاركة المعرفة كلما انعكس ذلك بشكل ايجابي على تحسين الأداء المستدام فضلا عن أن الشركة المبحوثة تمتلك مجموعة من العناصر الكفوءة التي تتسم بالقدرة على استقطابها للمعرفة ومشاركتها مع الآخرين فضلا عن قدرتها على استكشاف الفرص واستغلالها، إلا أنه ليس بالمستوى المرغوب ضمن البيئة الحالية، ومن ثم فان البحث قد خلص إلى توصيات عدة أهمها: ضرورة استغلال الشركة المبحوثة الامكانيات المعرفية المتوفرة لديها وكذلك العمل على تطوير تلك الامكانات.
التنزيلات
تفاصيل المقالة
المراجع
اولاً. المصادر العربية:
الحلو، اعتدال سعيد والطويل، عصام محمد، (2018)، إطار مقترح لمراجعة انشطة محاسبة الاستدامة وأثرها على قيمة المنشأة دراسة ميدانية على مراجعي الحسابات المزاولين، مجلة البحوث في العلوم المالية والمحاسبة، المجلد 3، العدد 2، فلسطين.
الرفيعي، فاضل كريم راكان والشمري، حيدر علوان كاظم، (2021)، الاداء المستدام ودوره في تحقيق الاستدامة المالية، مجلة الكوت للاقتصاد والعلوم الادارية العدد42، المجلد13.
الشرماني، علي زيدان فنجان،2022، المقدرات الاستراتيجية ودورها في تعزيز الاداء المستدام /دراسة تطبيقية في معمل ببسي الكوفة-محافظة النجف الاشرف، مجلة وارث العلمية المجلد 4.
الطاهر، اسمهان ماجد،2012، ادارة المعرفة، الطبعة الاولى، دار وائل للنشر، عمان-الاردن.
المرسي، جمال الدين، ادريس، ثابت عبد الرحمن، 2004، السلوك التنظيمي: نظريات ونماذج وتطبيق عملي لإدارة السلوك في المنظمة، الدار الجامعية، الاسكندرية- مصر.
المسعودي، حيدر علي، السيد علي، هبة الله مصطفى، 2016، استعمال بطاقة الاداء المتوازن المستدامة لتقويم الاداء الستراتيجي المستدام، بحث تطبيقي في مصرف بغداد الاهلي، مجلة الادارة والاقتصاد، المجلد 39، العدد 109، جامعة كربلاء، كلية الادارة والاقتصاد.
الملا، عبدالرحمن مصطفى طه، محسن، وسام ياسين، 2015، متطلبات المشاركة بالمعرفة لتعزيز رقابة جودة التدقيق في ديوان الرقابة المالية الاتحادي (بحث ميداني)، مجلة العلوم الاقتصادية والادارية، المجلد 21، العدد 86. جامعة بغداد، كلية الادارة والاقتصاد.
جرادات، ناصر محمد سعود، المعاني، احمد اسماعيل، الصالح، اسماء رشاد، 2011، ادارة المعرفة، تقييم ومراجعة الدكتور سعاد فائق برنوطي، اثراء للنشر والتوزيع، الاردن، مكتبة الجامعة، الشارقة.
حماد، احمد جدعان، 2022، دور التشارك المعرفي في الحد من مسببات الصمت التنظيمي بحث تطبيقي لعينة من الممرضين في مستشفى صلاح الدين العام، مجلة تكريت للعلوم الادارية والاقتصادية، المجلد 18، العدد 58 / ج 2، ص 32-51، جامعة تكريت، كلية الادارة والاقتصاد.
حمادة، حسام احمد علي، 2020، دور ادارة الموارد البشرية الالكترونية في تحسين الاداء المستدام للمنظمة بالتطبيق على شركة ميناء القاهرة الجوي، مجلة البحوث المالية والتجارية، المجلد 21، العدد 4، ص 734-759، جامعة بورسعيد كلية التجارة، مصر.
حمود، خضير كاظم، 2010، منظمة المعرفة، دار صفاء للنشر والتوزيع، الطبعة الاولى، عمان – الاردن.
زروقي، زينب،2018، محاسبة التنمية المستدامة واقع وآفاق تطبيقها في بيئة الاعمال الجزائرية، رسالة ماجستير، كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير، جامعة محمد بوضياف – المسيلة، الجزائر.
سمير، شيماء محمد، يحيى، فيحاء عبدالخالق، 2022، آلية تدقيق الاداء المستدام في ظل معايير التدقيق الدولية والمهنية: دراسة نظرية، مجلة تكريت للعلوم الادارية والاقتصادية، المجلد 18، العدد 60 / ج 2، ص 74-93، جامعة تكريت، كلية الادارة والاقتصاد.
ماهر، احمد،2009، ادارة الموارد البشرية، الدار الجامعية، الاسكندرية – مصر.
محمد، خميس ناصر، ابراهيم، طارق دخيل، 2021، علاقة التشارك المعرفي في دعم الاداء الابداعي دراسة استطلاعية في عينة من مؤسسات التعليم العالي، مجلة تكريت للعلوم الادارية والاقتصادية، المجلد 17، العدد 55 / ج 2، ص 408-423، جامعة تكريت، كلية الادارة والاقتصاد.
ناصر، خلف لطيف، علي، جهاد حميد،2017، اسهام التشارك المعرفي في تشجيع الطلب على وثائق التأمين على الحياة، مجلة تكريت للعلوم الادارية والاقتصادية، المجلد 3، العدد 39، ص 34-57، جامعة تكريت، كلية الادارة والاقتصاد.
نجم، نجم سهيل، كردي، طارق عزيز، غانم، سعد سالم، 2022، التشارك المعرفي مدخلا في تعزيز المناعة التنظيمية: دراسة استطلاعية لآراء عينة من العاملين في مديرية تربية صلاح الدين، مجلة تكريت للعلوم الادارية والاقتصادية، المجلد 18، العدد 60 / ج 1، ص 691-706، جامعة تكريت، كلية الادارة والاقتصاد.
ثانياً. المصادر الاجنبية:
Akram, T., Lei, S., Haider, M. J., & Hussain, S. T. (2020).” The impact of organizational justice on employee innovative work behavior: Mediating role of knowledge sharing”. Journal of Innovation & Knowledge, 5(2),117-129.
Anand، A.، Centobelli, P., & Cerchione, R. (2020). Why should I share knowledge with others? A review-based framework on events leading to knowledge hiding. Journal of Organizational Change Management.
Andreasian, G., & Andreasian, M. (2013), Knowledge Sharing and Knowledge Transfer Barriers. A Case Study, theses of Master, Linnaeus Univwesity.
Bai, Chunguang. Sarkis, Joseph. (2014), Determining and Applying Sustainable Supplier Key Performance Indicators, An International Journal Vol.19 Iss 3.
Coukuyt, Dries. Looy Amy. Backer Manu, (2018), Sustainability Performance Measurement a Preliminary Classifiction Framework of Models and Indicators, springer interntional publishing Ahi,
Dembo, Abubakar Mahmud, 2021, Do Voluntary Disclosures Have an Impact on Sustainable Company Performance? Evidence From Top Nigerian Oil Companies, Doctor of Philosophy, University of Bedfordshire, England.
Garanina, Oxana, (2014), "The role of HRM in intra-organizational knowledge sharing",Master Thesis in Strategic HRM and Labor Relations, University of Gothenburg.
Hassan, M., Aksel, I., Nawaz, M. S., & Shaukat, S. (2016). Knowledge Sharing Behavior of Business Teachers of Pakistani Universities: An Empirical Testing Of Theory Of Planned Behavior. European Scientific Journal, ESJ, 12(13)."
Higgins, C., & Coffey, B. (2016). Improving how sustainability reports drive change: a critical discourse analysis. Journal of Cleaner Production, 136, 18-29.
10- Heng, Teh Boon, Lee, Chong Lee, Foong, 1Yeap Peik, (2012), A Framework of a Sustainable Performance Measurements (SPMs) Model for the Malaysian Electronic and Electrical Industry, World Applied Sciences Journal 20 (1):
Jean-Jacques Pluchart, Lois Charbon Jean, le management durable d’entreprise; les performances de l’entreprise socialement responsable, 2011, Edition SEFI, Québec, Canada.
Kroger, Hanne, 2016, The role of sustainability in enhancing place Performance through identity-based approach Place Branding evidence from Australian and German wine making, Doctor of Philosophy, Graduate School of Management, Plymouth University.
Masrek, M., Noordin, S., Anwar, N., & Idris, A., (2011), The Relationship between Cultural Identity and Individual Knowledge Sharing Behavior. IBIMA Business Review Journal, 2011, 1–14. https://doi.org/10.5171/2011.406402
Mcadams, Rodney, Mason, Bob and Mccrory, Josephine, 2007, Exploring the Dichotomies Within the Tacit Knowledge Literature: Towards A Process of Tacit Knowing in Organizations, Journal of Knowledge Management, Emerald Group Publishing Limited.
Mustika, H., Eliyana, A., Agustina, T. S., & Ratnasari, R. T. (2022). “Knowledge sharing behavior between selfleadership and innovative behavior”. Journal of Security and Sustainability Issues, 9, (1), p148–157.
Obeidat, Bader & Abdallah, Ayman & Aqqad, Noor & Akhoershiedah, Abdel & Maqableh, Mahmoud. (2017). "The Effect of Intellectual Capital on Organizational Performance: The Mediating Role of Knowledge Sharing". Communications and Network. Vol. 9, No. 1.
Tangaraja, G., Rasdi, R.M., Ismail, M. and Samah, B.A. (2015), “Fostering knowledge sharing behaviour among public sector managers: a proposed model for the Malaysian public service”, Journal of Knowledge Management, Vol. 19 No. 1.
Wang, qinru1, yang, qing2 and chang, mingxing, measuring sustainability performance in the product level, school of economics and management, university of science and technology beijing, 30 xueyuan road, beijing, china, in proceedings of the 10th international conference on operations research and enterprise systems (icores 2021), pages 241-247, 2021.
Yang, Jen-Te, 2007, The Impact of Knowledge Sharing on Organizational Learning and Effectiveness, Journal of Knowledge Management, Emerald Group Publishing Limited.
Zhao x., Li, J., & Li, Y., (2023) "Impact of Environmental Tax on Corporate Sustainable Performance: Insights from High-Tech Firms in China" Int. J. Environ. Res. Public Health, 20, 461. https://doi.org/10.3390/ijerph20010461